Tarifwesen

Nur wenige Tage nach dem unter erhöhtem Druck seitens der Arbeitnehmer zustande gekommenen Tarifabschluss in der Metall- und Elektroindustrie, konnte nun auch das baden-württembergische Metallhandwerk unter Vorsitz von Dieter Pfleghar, Weingarten, ein Verhandlungsergebnis erzielen, welches nicht nur die aktuellen, konjunkturellen Rahmendaten berücksichtigt, sondern dem Erfordernis einer Planungssicherheit seitens der Betriebe in hohem Maße Rechnung trägt.

Dabei hatte die HMF-Tarifkommission die schwierige Aufgabe zu meistern, argumentativ zu überzeugen, dass hohe Tarifabschlüsse anderer Branchen aus jüngster Zeit nicht zwangsläufig auf das Metallhandwerk zu übertragen sind, zumal dieses durchaus keine homogene Branche darstellt, sondern von baunahen Unternehmen bis hin zu industriellen Zulieferern reicht. Gleichwohl hatte es sich die HMF-Tarifkommission zum Ziel gesetzt, die jeweils unterschiedlichen Interessen auf der Grundlage eines attraktiven Flächentarifvertrags unter einen Hut zu bringen. Nach mehreren Verhandlungsunterbrechungen und Gesprächen in kleinen Kommissionen, wurden am Ende des Sitzungstages folgende Ergebnisse erzielt:

Die zwischen dem Unternehmerverband Metall Baden-Württemberg (früherer Handwerksverband Metallbau und Feinwerktechnik Baden-Württemberg) und der Industriegewerkschaft Metall geschlossenen Verträge regeln u.a. den Inhalt, den Abschluss und die Beendigung von Arbeitsverhältnissen.